que no desarrollen actividades del anexo I del Reglamento de los Servicios de Prevención que puedan realizar de manera simplificada el plan de prevención de riesgos laborales, la evaluación de riesgos y la planificación de la actividad preventiva, siempre que ello no suponga una reducción del nivel de protección de la seguridad y salud de los trabajadores, ….
Esto significa que únicamente es
aplicable la prorroga cuando es acordada la modalidad preventiva entre la empresa y los delegados de prevención, por lo que no es aplicable a las empresas que no existe la figura de los delegados de prevención o bien empresas que
tienen por obligación legal imperativa dado el nº de trabajadores (empresas > 500 trabajadores no Anexo I, o empresas >250 trabajadores Anexo I)
de constituir la modalidad preventiva de servicio de prevención propio, por lo que al ser imperativo legal
no puede ser acordada con los delegados de prevención, sino que ya viene determinado por la legislación de forma obligatoria. Esta modificación legal esta orientada a empresas pequeñas objeto de la modificacion en la cual no es obligatorio la constitución de un Servicio de Prevención Propio o designar un trabajador y habiendo delegados de prevención se pacta dicha modalidad organizativa de forma voluntaria, lo cual es el objetivo de la presente modificación. A continuación se identifica los distinto casos posibles:
| Empresa Anexo INº DE TRABAJADORES |
| EXISTEN DELEGADOS DE PREVENCION Y SE HA PACTADO LA MODALIDAD PREVENTIVA CON ELLOS |
|
PERIODICIDAD AUDITORIA |
| Nº< 50 |
SI |
4 AÑOS |
| Nº< 50 |
NO |
2 AÑOS |
| Nº<250 |
SI |
4 AÑOS |
| Nº<250 |
NO |
2 AÑOS |
| Nº>250 |
NO PROCEDE PACTO DE MODALIDAD PREVENTIVA, ES OBLIGATORIO LA CONSTITUCIÓN DE UN SPP |
2 AÑOS |
| Empresa No Anexo INº DE TRABAJADORES |
| EXISTEN DELEGADOS DE PREVENCION Y SE HA PACTADO LA MODALIDAD PREVENTIVA CON ELLOS |
|
PERIODICIDAD AUDITORIA |
| Nº< 500 |
NO |
4 AÑOS |
| Nº< 500 |
SI |
6 AÑOS |
| Nº>500 |
NO PROCEDE PACTO DE MODALIDAD PREVENTIVA, ES OBLIGATORIO LA CONSTITUCIÓN DE UN SPP |
4 AÑOS |